最先端のAI英語アプリとコーチングの組み合わせで、子供たちに理想の英語教育ができる！
今まで英語に意欲がわかなかった人たち、英語を諦めてきた人たちが、日本にいながらにして楽しみながら英語を話せるようになることを目指し、会員急増中の英語学習サービス「マグナメソッド」。
”マグナとふしぎの少女”というAI英会話アプリと、専属コーチによるオンラインコーチングによって、生徒たちの学習意欲、英語力を育てていくそうです。マグナメソッドを運営するミントフラッグ株式会社でコーチを務める新井大貴コーチに、仕事内容についてインタビューをしました。
「言語を通してお互いの心が繋がっていく」という英語学習の本質をアプリで擬似体験できる
仕事内容はどんなことをされているのでしょうか？
主に2つあります。
1つ目は、マグナメソッドの入会を考えている方に無料体験のコーチングを提供し、マグナメソッドの特徴やメリットなどを説明する仕事です。
2つ目は、担当の生徒さんに対して週に1回の英語コーチングを行う仕事です。
マグナメソッドでは、ティーチング(授業)はしません。
単語やフレーズのインプット学習など、知識としての英語を身につけるのはアプリで学んでもらう方が効率よく学べるためです。
アプリでできるところはできる限りアプリに任せていきます。
けれど人間がやるからこそ効果的なことがあります。
それは生徒さんの頑張りを認め、モチベートしていくことです。
ですのでマグナメソッドでは、週に1回あたりおおよそ15分程度で、先週立てた目標に対してどのくらいできたか確認し、フィードバックして生徒さんたちをモチベートしていきます。
英語力の高い生徒さんとは、英会話をしたり、コーチングもオールイングリッシュで進めていきます。
マグナメソッドとはどんなメソッドですか？
今まで英語に意欲がわかなかった方たち、英語を諦めてきた方たちが楽しみながら英語を話せるようになることを目指したサービスです。
そのための手段として、”マグナとふしぎの少女”というAI英会話アプリと、専属コーチによるオンラインコーチングを提供しています。
実際にコーチとして働く前に、まず自分自身がマグナアプリを使ってみました。
アプリの中身を把握し、楽しい・他の人にも勧めたいと思えるかどうか確認しておきたかったからです。
アプリでは、色々なコーナーがあるのですが、その一つにオリジナル・アニメをみながら英語を学ぶコーナーがあります。
主人公のKai（12）Toto（13）Nadi（12）が、別世界からきたRay（12）と出会い、Rayを襲う数々の危機を友情を育み、言葉の壁を超え、心の壁を超えていく、そんなストーリーになっています。
マグナアプリだからこその特徴や学習のメリットはありますか？
はじめKaiたちは英語が全く話せず、英語しか話せないRayと、コミュニケーションを取ることはなかなかできません。
しかし、ストーリーが進み、RayとKaiが仲良くなっていくにつれて、互いの言語を学び、Kaiたちも少しずつ英語が話せるようになります。
言語を通じてお互いの心が繋がっているような印象を抱きました。
生徒さんたちもストーリーを進めていく中で、登場人物になりきって、こんな形で英語が話せるようになっていくんだろうなと想像できました。
英語が話せるようになることの本質は、お互いの伝えたいことが伝わって、関係性が深まっていくこと。
これこそが英語学習の本質だと感じ、生徒さんたちもこのアプリで学習することで、自分の言いたいことが言える嬉しさを追体験してほしいと思いました。
また、ゲームを進めていく中で、英単語やフレーズを声に出す機会があることも魅力に感じました。
生徒さんたちの多くは、どうやって発音すればいいか分からなかったり、そもそも英語を発する機会が少ないと思っています。
マグナはゲームという形で自然と発音する機会を設けていることに魅力を感じました。
マグナメソッドなら日本の英語教育を変えられるかも知れない
この仕事をされる前はどのような仕事をしていましたか？
前職は、複数の小〜中学校へ訪問するICT支援員として働いていましたが、英語教育に関して感じることがありました。
まず、英文を音読したり復唱したりするのは恥ずかしいと感じる生徒がクラス内で一定数いること。
英語は積み重ねの教科ということもあり、得意と苦手な生徒のレベル差がどうしても広がっていってしまいます。
また、1人もしくは2人の先生が1学年あたり100〜300人の生徒を全てカバーするのは難しいこと。
生徒一人ひとりによって英語の習熟度は異なるため、生徒全員にあったアプローチをするのは難しいです。
さらに、先生方は科目を教えるだけでなく、クラス運営や部活動の顧問など、やることが多岐に渡り、生徒のために教材研究や一人ひとりに合ったアプローチをしたくてもできない現状を見てきました。
たくさんある仕事の中から、この英語コーチングの仕事を選んだ理由はどんなことですか。
学校で習った内容を元に、自分が伝えたいことを相手に伝えるには、アプトプット重視のトレーニングが必要だと考えています。
しかし、毎年実施されている全国学力・学習状況調査において、2023年度の中学生向けの英語は「読む」と「聞く」が正答率5割〜6割に対して、「書く」や「話す」の正答率1〜2割程度しかありません。
【全国学力テスト】英語「話す」正答率12.4％…2023年度結果公表
https://reseed.resemom.jp/article/2023/08/01/6921.html
マグナメソッドであれば、日々の英語学習をマグナアプリでAI英会話をやってもらい、週に一度のコーチングで、コーチとの英会話で成長を感じたり、次のステップをコーチと話し合うことで、モチベーション高く英語学習を継続することができます。
この「マグナとふしぎの少女」は学校現場でも導入が始まっていて、マグナを通じて日本の英語教育が変わり、自分の意見を発信したり英語を使って実現したいことを実現する人が増えるかもしれない。そう思い応募しました。
ミッションを達成したときの喜びをお子さんや保護者の方と共有できる
15分のコーチング時間内で、具体的にどんな指導をされているか教えてください。
担当している生徒さんたちは、小学校低学年〜中学生（6歳〜14歳）がメインです。
小学校4年生のAさんは、マグナメソッドに通い始める前は、学校の英語授業で話すことが好き、くらいの状態でした。
そこで、Aさんには「日常生活で使うフレーズを英語で言えるようになると嬉しくなるだろう」と考え、私とのコーチングでは「英語で自己紹介をしてみよう」や「相手の出身を聞いてみよう」などを行いました。
簡単な日常の挨拶ができるようになった後、学校にいるALT(Assistant Language Teacher)の先生に出身を聞くミッションをやってみようとAさんと話したんです。そうしたら、翌週のコーチングで「コロンビア出身だった」と嬉しそうに共有してくれました。
最近では、毎週のコーチングが終わる度にそこで扱ったフレーズを暗記し、翌週のコーチングで披露してくれることが多いです。自分から英語を学んでいく姿勢が育っていることを感じてとても嬉しく思っています。
コーチングで具体的な目標を見つけて、早速実行したのは素晴らしい事ですね。
はい。親御さんからも「ミッションを達成したことで、さらにモチベーションがあがったようです！」とコメントもいただけました。下記画像はお母様とのLINE上でのやり取りです。
様々なバックグラウンドを持つコーチの方と一緒に働ける
このコーチングの仕事のやりがいはどんなことですか？
生徒さんたちのコミュニケーション能力を育むことにやりがいを感じています。
ここで言うコミュニケーション能力とは、英語で言えるフレーズが増えることだけでなく、普段は出会わない大人の人と話せるようになることも含んでいます。
生徒と我々コーチの関係は、同級生のような横の関係でもなく、先生と生徒のような縦の関係でもなく、ななめの関係です。
週に1回普段は関わらない大人の人と英語と日本語で話を重ねていくことで、マグナメソッドを卒業した後も、いろんな人とコミュニケーションがとれたり、自分の夢や目標に向かってコツコツ取り組めたりするようになって欲しいと思っています。
ななめの関係、面白い表現ですね。他のコーチの方はどのような方が働いていますか？
コーチの方々は海外在住の方や、独学で英語を身につけた方、などなどバックグランドが様々で、コミュニケーション力の高い方が多いところも魅力的です。
ゲームの操作で分からないことがあれば積極的に回答したり、反対に私も分からないことや聞きたいことがあれば、他のコーチに相談することも多く、一緒に働く上で安心感のある方が多いですね。
立ち上げ段階のサービスなので、みんなで作り上げている雰囲気を体感できるのもとても楽しいです。
＜＜AIゲームアプリを使用した英語コーチ募集！＞＞週1回/15分間のコーチングで、生徒さんをモチベートしてください♪完全リモート勤務！
「留学しないと英語を話せない」そんなごく一部のためのものだった英語を話す力を、誰もが手にいれられるものにする。
私たちが開発したAI英会話アプリで、ゲームをしながら英語に触れられる、24時間365日英語を話すことができる。
それだけではなかなか習慣化できないのが現状ですが、ここでコーチさんの出番です！
週に1回15分間のコーチングで生徒たちをモチベートし、最先端の英語学習の立ち上げをご一緒頂ける方ぜひご応募ください！
楽しんで頂けると思います！
勤務地
フルリモート勤務です！
勤務形態
業務委託契約
仕事内容
生徒さんの専任コーチとして、1人あたり週に1回15分間/月に4回コーチングをお願いします。
コーチの役割は、英語を教えることではなく、モチベートすることです。
「コーチが見てくれているから今週もアプリを頑張ろう♪」と生徒さんが楽しみにしてくれる
失敗を恐れず、がむしゃらでもいいから英語を話してみたい！と思っていただける
そんな15分間にしていただくことがゴールです！
給与
1万円～10万円(受け持つ生徒数による)
勤務時間
平日・土日ともに：9時-21時（朝5時～7時も検討中です）
現在は夕方17時-21時に生徒さんが集中していているため、
夕方17時－21時に週に3日以上・最低15時間以上稼働できる方を優先して採用しております。
学生さんの春休み・夏休み期間中は、生徒様たちが日中も受講可能となるため、日中も稼働頂くことができます。
☆現在、5時～7時の朝活プロジェクトを企画中です！
まだまだ詳細は決まっていませんが、朝に働きたい方は面談にてお話させてください。
勤務期間
随時
応募資格
・子どもの成長を楽しめる方、子どもをワクワクさせたりするのが得意な方
・子どもに「教え込む」スタイルではなく、「気づき」をあたえることを志向される方
・コミュニケーション力の高い方
・TOEIC 800以上(目安)
・子どもと関わるお仕事の経験がある方
.・ITに強い方 (Zoom, Chatworkなど高頻度に利用します）
・保護者対応の経験(ご自身の生徒さんのご家庭と直接やりとりをして頂きます。英語教室の運営経験などがあると活かせます）
応募方法
こちらからご応募ください♪
職種名は「英語コーチ」です！
https://airtable.com/appEWqeWDPOPGL9QO/shr4Z4kXkAD3I5UyS
RECRUIT – MINTFLAG | ミントフラッグ
ミントフラッグでは、一緒に未来を切り拓く仲間たちを 募集しています。
https://mintflag.com/
掲載社名
ミントフラッグ株式会社
サイト名
問いあわせ先
採用担当 岡田
magnamethod-hiring★mintflag.com
（★を@に変えて送信してください）
